La igualdad sustantiva, es una condición indispensable para el desarrollo social y económico: Rosalba Vázquez

La igualdad sustantiva, es una condición indispensable para el desarrollo social y económico: Rosalba Vázquez

Querétaro, a 10 de marzo de 2025.- La igualdad sustantiva no es solo un mandato constitucional, es una condición indispensable para el desarrollo social y económico”, expresó la presidenta de la comisión legislativa, aseguró Rosalba Vázquez Munguía, presidenta de la Comisión de Igualdad de Género y Derechos Humanos del Congreso de Querétaro.

Al aprobar las reformas a las Leyes Orgánicas de la Escuela Normal, la Universidad Tecnológica y el Colegio de Bachilleres, la legisladora de Morena aseguró que Querétaro se coloca a la vanguardia con estas reformas. 

“Estas reformas no son solo modificaciones normativas, son el reflejo de una lucha histórica que ha sido impulsada por mujeres, colectivos feministas, académicas, legisladoras y la sociedad en su conjunto. La igualdad sustantiva no es un ideal, es un derecho que exige la acción concreta del Estado para hacerlo realidad”.

Afirmó que se asegura que la perspectiva de género y la paridad en la toma de decisiones sean principios rectores en instituciones claves del estado, garantizando que mujeres y hombres tengan las mismas oportunidades de participación y desarrollo en el ámbito público y educativo. Asimismo, dijo que se fortalece la presencia de las mujeres en posiciones de liderazgo, garantizando que las designaciones en organismos estatales respondan al principio de paridad de género.  

Refirió que se implementan políticas con perspectiva de género en universidades, bachilleratos y centros de educación superior, fomentando espacios libres de violencia y discriminación para estudiantes y docentes; y se avanza en la erradicación de la brecha salarial y la discriminación laboral, impulsando condiciones equitativas en el acceso, permanencia y promoción en el trabajo, garantizando la transversalidad de la igualdad de género en la administración pública.

“Lo que significa que las decisiones políticas, administrativas y presupuestarias del estado deberán considerar el impacto en mujeres y hombres de manera diferenciada”.

Destacó que el objetivo de estas reformas es claro: garantizar que la igualdad no sea solo un discurso, sino una realidad tangible para todas las mujeres y niñas de Querétaro. Queremos un estado donde ninguna mujer tenga que elegir entre su carrera profesional y su seguridad. “Queremos que las decisiones en las instituciones educativas no estén concentradas en una sola visión, sino que reflejen la diversidad y pluralidad de nuestra sociedad. Cada uno de estos cambios normativos es un paso firme hacia la construcción de un Querétaro sin violencia, sin desigualdad y sin barreras para las mujeres”.

La diputada Teresita Calzada, al pronunciarse a favor de estos dictámenes, afirmó que, debido a las recientes reformas constitucionales en materia de igualdad sustantiva y perspectiva de género, hoy es un mandato legal garantizar que la paridad de género sea una realidad en todos los niveles de la administración pública y educativa.

Respecto a los objetivos de las reformas aprobadas, explicó que buscan garantizar la paridad de género al cien por ciento; establecer medidas de protección a los derechos humanos; asegurar que la elección de los directivos y rectorías sean en condiciones de equidad, evitando cualquier tipo de discriminación por razón de género, condición social u origen ético; y promover políticas de inclusión, respeto y cultura de igualdad dentro de los planes académicos de estas instituciones educativas.

El legislador Antonio Zapata se pronunció a favor del desarrollo de las mujeres destacó que más allá del pasado, hoy lo importante es qué se puede construir, hombres y mujeres, en beneficio de la sociedad, de Querétaro y del país. Con relación al tema del impacto financiero de las iniciativas dictaminadas, consideró que en este momento no habría cambios directivos en las instituciones, en lo que coincidió la diputada presidenta, quien apuntó que sería hasta el siguiente proceso de cambio de directivos, para considerar la paridad de género.

Publicado por Redacción / Noventa Grados | 10 de Marzo de 2025 a las 19:18:43
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